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大关:力度不减节奏不变 2020年立案42件39人

“2020年该县共处置问题线索109件次,立案42件次,党纪政务处分39人。……”这是2020年以来大关县纪委监委交出的执纪审查成绩单。

2020年,大关县纪委监委始终保持反腐败高压态势,聚焦主责主业,紧盯重点环节和关键少数,强化监督执纪问责,将推进全面从严治党落细落实。

据悉,在问题线索受理中,该县纪委监委积极畅通渠道,搭建平台,方便群众开展监督举报。通过构建来信、来访、来电、网站、微信“五位一体”的信息化举报平台,认真受理群众信访举报问题线索;并认真部署开展侵害群众利益问题线索大排查大起底工作,深入基层一线,开展走访、入户等方式,将监督探头不断延伸,走到群众身边、主动排查党员干部违规违纪问题线索。同时,不断完善党员干部涉纪问题线索互通共享机制,加强与扶贫、财政、审计等部门的沟通联系,及时掌握督查考核、巡视巡察、审计监督等渠道发现的问题。

与此同时,该县对问题线索严格按照“日清、周转、月报、季结”的要求处置信访举报件,建立问题线索台账,对问题线索统一编号、逐一登记、集中管理、动态追踪、定期清查,做到不积压不留存、不超时、及时清零,把握原则。同时,建立重点问题线索督办机制,对上级交办、群众反映强烈、实名举报或涉及扶贫领域的问题线索,明确办结时限,由县纪委案件监督管理室通过定期发函、现场督导、电话提醒等方式进行跟踪问效,发现问题直接点出、及时反馈并限时整改,确保事事有着落、件件有回音,进一步提升执纪审查的质效

此外,针对信访量大,积压案件多的问题,该县纪委监委按照“优势互补、资源共享、便于协作、利于工作”的原则,实现了协同作战。并采取“1+2”协作办案机制,即将6个纪检监督检查室、14个派驻纪检监察组和4个巡察组整合成办案协作组,有效破解了办案人手不足、执纪审查工作质量不高、力量薄弱、办案周期长、“熟人监督难”等办案瓶颈。

“下一步,我们将持续加大审查调查工作力度,认真做好案后剖析、回访教育、警示震慑等工作,做细做实执纪审查‘后半篇’文章,不断提升基层群众的获得感、满意度……”该县纪委监委相关负责人表示。(文显翠)


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