“问题线索处置是监督执纪的第一道关口，谈话函询怎么把握尺度、初步核实如何找准突破口、线索研判和请示报告有哪些关键要点，都是日常履职绕不开的实操课题，只有学深法规、吃透流程、交流实战经验，才能做到依规依纪精准处置。”驻省政府办公厅纪检监察组负责人在开展“问题线索处置”业务辅导时讲道。

近日，驻省政府办公厅纪检监察组聚焦问题线索处置这一核心业务，搭建实战化研学交流平台，组织组内干部和各综合监督单位机关纪委业务骨干开展业务研学，坚持“干什么学什么、缺什么补什么”，把理论学习、法规解读、实战交流有机结合，着力破解线索处置工作中的堵点难点，持续提升纪检监察干部履职能力，为推动派驻监督工作高质量发展夯实业务根基。

此次培训紧紧围绕综合监督单位权力运行特点，紧盯信访举报受理、线索研判、谈话函询、初步核实、闭环整改等关键环节，立足日常办案遇到的现实问题设置研学内容，摒弃单向灌输式授课模式，采取法规领学、案例复盘、实务交流相结合的方式开展研学。

“纸上学习纪法条文，远不如结合实战案例复盘剖析来的直观深刻，通过互学互鉴，我们对谈话函询、初步核实全流程规范有了更加具象的理解。”来自省机关事务局、云勤集团等综合监督单位的纪检业务骨干结合一线办案经历，围绕“深入学习贯彻习近平党建思想，高质量开展问题线索处置”进行了主题交流发言。

“规范用权不是硬性任务，而是职业底线；依规办案不是工作套路，而是立身之本。”组内业务骨干围绕严守依规用权底线，夯实监督办案基础分享个人心得体会。

研学过程中，参会人员结合工作实际查摆线索管理、处置流程当中存在的薄弱环节，围绕如何把握“三个区分开来”、用好监督执纪“四种形态”、压实主体责任、做实以案促改促治等开展研讨，梳理风险防控要点，明晰工作改进方向，推动形成“纪检监察组抓业务规范、各单位纪委抓落地执行，共同补短板、防风险”的良好局面，实现以学促研、以研促练、以练促治。