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水富:建章立制 巡察工作领导小组学习制度化

近日,水富市制定了《水富市委巡察工作领导小组集中学习制度(试行)》,对领导小组集中学习、个人自学、专题调研等内容进行固化,推动领导小组理论学习规范化、制度化,提升领导小组成员的巡察业务能力和政策水平,为专业化组织实施巡察工作奠定基础。

“第一议题”学习与专题学习相结合。形成“逢会必学”的“第一议题”学习方式,领导小组每轮听取巡察工作情况汇报时须开展集体学习,对习近平总书记关于巡视工作的重要论述、考察云南重要讲话精神、最新会议精神及制度文件等进行深入探讨学习。对重要讲话、会议精神、文件等,需召开专题会议进行深入学习领会的,由巡察办及时提出专题学习议程,召开专题会议进行学习领会,并提出贯彻落实意见。

集中学习与个人自学相结合。集体学习每年不少于3次,每次根据学习内容及小组成员职责确定领学人员,形成领学提纲,参会人员围绕学习内容进行重点发言和交流发言,在思维碰撞中将学习引向深入。此外,领导小组成员根据巡察形势任务的要求,结合工作实际及自身情况,确定个人学习重点和研读材料,制定学习计划,做好读书笔记,撰写学习体会。

理论学习与专题调研相结合。《制度》明确理论学习是强化小组成员党性修养、增强专业本领的重要方式,要坚持知行合一、学以致用,坚持问题导向、注重实效。领导小组成员要把理论学习与专题调研结合起来,深入基层、深入群众,深入了解巡察工作情况,扎实开展调查研究。领导小组每年至少形成2篇高质量的调研报告或理论文章,用以理论研究、指导工作。

“每次学习都有所收获、不论是准备领学提纲还是交流发言,都推动我往深里学、往心里学,接下来我们将把理论学习的收获转化为实际行动,推动巡察工作高质量发展。”经过2次集中学习后,一名巡察工作领导小组成员表示。(李娇)

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