“小张，你爱人平时下班以后都有些什么活动？他的朋友圈里都有些什么样的人？平时的应酬多不多？”近日，威信县纪委县监委王玲副书记来到巡察办副主任张涵家里开展政治家访，通过与其家属亲切交谈，详细了解纪检监察干部家庭情况以及个人“八小时以外”的生活情况。

2020年以来，威信县纪委监委利用开展警示教育和家风教育“三个一”系列活动的契机，把监督“触角”延伸到干部的“八小时以外”，深化家风文化建设。

坚持沟通联系，全面掌握干部表现。通过定期召开家属座谈会、上门家访、走访邻里、开展家属联谊活动等形式，多渠道了解干部“八小时以外”的表现，充分发挥家属“家庭纪委书记”的监督作用。同时，通过沟通访谈，重点了解干部生活作风、处理家庭关系、家庭经济收入、社交关系、社会责任感、社会公德心、社会形象等，看其是否有违反党纪条规、法律法规、职业道德和社会公德的行为。

时刻把握思想动态，抓好前端监督管理。县纪委县监委要求分管领导找各自分管的干部职工要经常谈心，遇有异常情况应随时谈心，着重了解干部职工工作任务完成情况，注意观察情绪变化、思想状况和异常表现，并根据收集的情况，适时召开思想情况分析会，及时了解和掌握队伍的思想状态，有针对性地做好思想政治工作，及时纠正干部队伍中的不良思想和行为倾向。

“党员干部‘八小时以外’的活动是其生活作风的重要组成部分，规范党员干部‘八小时以外’的社交圈、生活圈、活动圈是延伸和拓展监督时间、监督范围，强化队伍建设的重要举措。”王玲介绍道。

此外，威信县纪委监委还通过组织干部职工开展文艺演出、参观廉政书画展、廉政征文、三八节联谊会等一系列活动，让每个家庭同志纷纷亮出了自己的家风家训书画作品，分享了自己家风家训背后的故事和意义。感受历史文化的积淀，增强对家风、家训的自豪感，也互相学习其他家庭的优秀家风。

“信任不能代替监督，对干部的信任的同时，更不能对干部‘八小时以外’的监督放松警惕，家风正，则作风优，党风清、则政风淳。”县纪委县监委主要负责人表示，在下步工作中，县纪委县监委还将继续拓展家风助廉，深化家风文化建设，共筑“八小时以外”廉政监督新防线。（范 伟）