近日，昭通举办全市巡察干部培训班，推动解决市委开展巡察指导督导发现的普遍性、突出性问题，为巡察干部队伍“充电”“蓄能”“加油”，切实提升全市巡察工作规范化、法治化、正规化水平。

本次培训目标导向明确，针对巡察指导督导发现的短版弱项，立足增强巡察干部履职能力和全面提升政治监督效能精心安排课程，播放中央巡视办《中央巡视工作制度和流程导读》视频教学，邀请省委巡视机构专家领导专题讲授《如何精准发现问题线索和路径》《如何准确运用巡察个别谈话推动精准发现问题》，市委巡察组长、副组长从“如何围绕‘三个聚焦’发现问题”“如何进一步提升‘巡审联动’监督质效”“巡察中如何开展财务资料查阅工作”等内容传导经验做法。

“这是全市巡察机构组建以来的第一次集中培训，满满都是‘干货’，领导专家把一线工作经历与经验‘共享’，对基层巡察干部一线‘实战’具有很大的启发和指导。”县级巡察机构有关负责同志感慨地说道。

培训通过科学的课程安排、精准的技能传授、对口的学习引导，帮助巡察干部尽快加深对上级决策部署以及重点工作任务的了解掌握，进一步强化专业知识储备、提高政策理论水平，有效提升开展巡察工作必须具备的核心能力。“本次培训系统全面，细致入微，着力在落实政治巡察要求，提升监督质效上下功夫，有效提升了巡察干部政治素质、业务技能和履职能力，为巡察干部高质量开展巡察工作奠定坚实基础。”参训学员纷纷表示。

“本次培训的反响热烈，获得市县巡察干部一致‘点赞’，我们将持续淬炼巡察‘尖兵’，依托‘市委巡察工作室’开展‘巡察大讲堂’‘巡察流动讲堂’，在全市各地分需求、分类别、分内容开展‘订单式’‘套餐式’培训，为各县（市、区）委巡察机构提供专业化培训服务。”市委巡察办负责人表示。

据悉，市县两级巡察机构176名巡察干部参加了培训。