“2020年，全县纪检监察机关共立案172件，其中乡镇自办案件75件，派驻机构自办案件30件……”

去年以来，镇雄县纪检监察机关聚焦主责主业，从严加强内部监督管理，健全完善案件查办工作机制，持续提升纪检监察干部履职尽责能力，监督执纪执法工作质效不断提高。

充分发挥“纪检监察室+巡察机构+派驻机构+乡镇（街道）纪委”四位一体联动监督机制作用，加强村务监督委员会教育管理，健全完善纪律监督、监察监督和审计监督、行政监督协作联动作用，夯实基层监督网底，巩固完善横向到边、纵向到底的基层监督格局。

该县把30个乡镇（街道）、24个派驻纪检监察组、10个纪检监察室分成十个协作片区，由县纪委常委挂片负责，统筹各方面力量，变“单兵作战”为“集中会战”，解决办案力量不足、纪法业务不精的问题，纪检监察干部的信息收集、审查调查、纪法分析和总结归纳能力不断提升。

加大对扶贫领域、扫黑除恶、煤炭资源领域案件的查办力度，整合全县办案力量，集中抽调政治素质高、业务能力强的人员组建工作专班，“兵团式”开展线索核查工作，构建管理互动、信息互通的基层案件审查调查协作工作新机制，有效地提高问题线索查办效率。

持续加强纪检监察干部纪律作风专项整顿，把“抓学风、改作风、立新风”行动一体贯穿到监督执纪执法和保障脱贫攻坚工作中，坚持问题导向、结果导向，建立问题清单、措施清单、时限清单，健全纪检监察机关权力运行和监督制约机制，把严肃政治规矩、严格制度规定贯彻落实到纪检监察工作全过程和各方面。

同时，从严加强队伍全方位管理监督，从严查处执纪违纪、执法破法行为，共处置纪检监察干部问题线索6件7人，立案查处1人，组织调整1人，提醒谈话1人，以严格的责任追究确保队伍纯洁清正、忠诚干净、担当尽责。（刘安杰）