为有效开展十三届县委第六轮对村（社区）党组织脱贫攻坚专项巡察工作，打通全面从严治党“最后一公里”。盐津县实施“四个精准”，擦亮巡察“利剑”，提升巡察质效。

精准定位，确保方向不偏。牢牢把握政治巡察定位，查找政治偏差，发现问题。整合力量深入开展监督的再监督，着力发现和解决村级党组织及成员在推动脱贫攻坚工作过程中存在的普遍性和群众反映强烈的突出问题，对落实脱贫攻坚政治责任进行再提醒、再督促，对已有监督成果再运用、再落实，打赢打好“六大战役”，全面清零“两不愁三保障”突出问题，确保全县如期实现脱贫摘帽。

精准定员，锻造巡察铁军。按照专兼结合的原则，组建了8个县委巡察组。采取新老结合，以老带新的方式，从2019年新招录的公务员抽调8人参加巡察，加强巡察干部的培养。由各乡镇党委、县直各部门，各村级脱贫攻坚指挥部推荐214名政治素质高、担当意识强、脱贫攻坚政策业务熟的干部，经县扶贫办集中培训、测试后选出了48名干部充实到各巡察组，选优配强巡察干部。锻造召之即来、来之能战、战之必胜的巡察“尖兵”。

精准定向，把准巡察内容。聚焦打赢脱贫攻坚战，结合全县86个村（社区）交叉核实“红黄黑”榜排名情况，对排名后30位的32个村（社区）党组织开展脱贫攻坚专项巡察。围绕户脱贫、村出列标准，紧扣落实中央和省市县脱贫攻坚政策措施，落实各类监督检查发现问题整改任务开展巡察。重点检查村（社区）党组织建设情况，落实脱贫攻坚工作情况，开展扫黑除恶专项斗争情况，整治群众身边不正之风和腐败问题。通过精准定向，着力发现基层干部吃拿卡要、截留私分、贪污受贿、优亲厚友、雁过拔毛等侵害群众利益的行为。

精准施策，创新方式方法。印发《盐津县委对村（社区）党组织巡察工作实施办法》，为巡察工作高效开展提供制度保证。借鉴文山先进做法，组织巡察干部观看和学习《文山市对村（社区）党组织巡察试点工作电教片》，让巡察干部知流程、知纪律。提前函询县扶贫办提供32个被巡察村（社区）各类监督检查反馈的问题台账清单，做到带着问题巡，带着责任巡，带着压力巡，进一步明确任务，找准巡察着力点。（沈富琴）